Syndicale premie

Voorwaarden

Om recht te hebben op een syndicale premie moet de werknemer gedurende het refertejaar (van 01/07 tot 30/06):

• verbonden zijn met een arbeidsovereenkomst aan een onderneming van de sector;
• lid zijn van ABVV HORVAL.

Met "refertejaar" wordt de periode bedoeld lopende van 1 juli van het vorig jaar tot en met 30 juni van het jaar waarin de premie wordt uitbetaald (bvb. van 01/07/2009 t/m 30/06/2010 voor de premie betaald in december 2010).

Bedrag

De syndicale premie bedraagt 0,543 EUR per gewerkte dag met een maximum van 135,00 EUR per jaar.

Worden beschouwd als gepresteerde dagen :

• de effectief gepresteerde werkdagen;
• de geassimileerde dagen zoals bepaald door de wetgeving omtrent de jaarlijkse vakantie.

Modaliteiten

Het Sociaal Fonds verzendt een attest (samen met een attest getrouwheidspremie) aan elke werknemer in de loop van de maand december. Na controle van de juistheid van de gegevens, moet je dit attest binnenbrengen bij uw gewestelijke afdeling van ABVV HORVAL, die voor de betaling zal zorgen.