Indexation des salaires dans la CP 132 : +3,31%

En date du 1er janvier, les barèmes salariaux et les indemnités du secteur des travaux techniques agricoles et horticoles (Commission paritaire 132) ont été indexés​.

Les salaires et la plupart des indemnités de ce secteur sont liés à l’indice de santé. De ce fait, ils augmentent quand le coût de la vie devient plus cher en raison de l’inflation. Les salaires augmentent donc de 3,31% à partir de janvier 2023.

Les indemnités pour le logement en cas de missions en déplacement et l’indemnité de nuitée (indemnité de séparation) seront adaptées à respectivement 19,79 euros et 10,73 euros.

Les salaires minimums par catégorie sont adaptés par un montant fixe, par année d’ancienneté dans l’entreprise :

  • +0,03 euro par heure pour une ancienneté de 1 à 5 ans,
  • +0.05 euro à partir de 5 ans, 0,15 euro à partir de 10 ans,
  • +0,25 euro à partir de 15 ans,
  • +0,38 euro à partir de 20 ans,
  • +0,50 euro à partir de 25 ans,
  • +0,65 euro  à partir de 30 ans,
  • +0,80 euro à partir de 35 ans
  • et finalement 1 euro par heure à partir de 40 ans d’ancienneté dans l’entreprise

Pour le travail de nuit, l’employeur doit payer un supplément de 20%. La prime syndicale s’élève à un maximum de 145 euros pour compenser une année entière d’affiliation à la FGTB Horval. Le montant des écochèques ne change pas non plus..

Pour un aperçu des salaires et des indemnités sociales, consultez l'annexe ci-dessous.

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